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『東日本大震災に伴う労働基準法等に関する
Q&A』の第3版が公開されました。

今回は、賃金の支払、非常時払、災害時の時間外労働、
時間外・休日労働協定、年次有給休暇等について
追加されています。

例えば、
震災の影響でやむを得ず休業する場合の給与は?

今回の震災による影響を受けて、会社から
年次有給休暇を取得するよう命じることはできるか?


詳しくはこちらをご覧ください。
平成23年東北地方太平洋沖地震に伴う労働基準法等に関するQ&A
(第3版)



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by cmns2 | 2011-05-18 17:09